在新春佳节、阖家团圆之际，为了保障全市优质安全供水，公司领导班子带队24小时值班，生产、维修、调度、测漏、化验、客服等岗位放弃与家人团聚过节，24小时坚守岗位，舍小家、为大家，默默坚守、真诚付出，用责任与担当全力保障春节期间供水安全。春节期间，接到申请供水及维修工单83件，共推送停水信息6条，咨询类工单33件，换表工单85件，全部及时处理，为我市人民度过一个安宁的春节，提供了强有力的保障。 大年三十上午10点，营业第一分公司维修人员接到工单，反映水产市场西门区域地下冒水。经现场勘查确定为PE110管线爆裂。由于是过年时间，长时间停水会给居民生活带来不便，维修人员只能带水作业，他们克服室外寒冷的天气，经过6个小时的抢修，18：20分抢修完毕，恢复供水。   在新春佳节、阖家团圆之际，为了保障全市优质安全供水，公司领导班子带队24小时值班，生产、维修、调度、测漏、化验、客服等岗位放弃与家人团聚过节，24小时坚守岗位，舍小家、为大家，默默坚守、真诚付出，用责任与担当全力保障春节期间供水安全。春节期间，接到申请供水及维修工单83件，共推送停水信息6条，咨询类工单33件，换表工单85件，全部及时处理，为我市人民度过一个安宁的春节，提供了强有力的保障。 大年三十上午10点，营业第一分公司维修人员接到工单，反映水产市场西门区域地下冒水。经现场勘查确定为PE110管线爆裂。由于是过年时间，长时间停水会给居民生活带来不便，维修人员只能带水作业，他们克服室外寒冷的天气，经过6个小时的抢修，18：20分抢修完毕，恢复供水。       正月初二9：30，营业第二分公司接到用户报修电话，反映教育园区B区73号楼前供水管线漏水。值班维修人员高峰、张良、张少辉第一时间赶赴现场，当即投入到紧张的抢修当中。寻找漏点需要破除冰层、挖掘冻土。为了抢时间，他们用铁镐、铁锹手工辅助除冰、破土。在室外温度-15℃的工作环境下，经过两个小时的挖掘，终于找到漏点，顺利完成维修。     初三，值班人员接到报修电话反映锌厂一条街7号楼1单元602室住户家中无水。602室住户是一位80多岁的老人，无儿无女。经维修人员查看，无水原因为二楼住户室内管线受冻，该住户家中无人居住，无法化冻。维修人员帮助老人送了两桶水，缓解用水之急，节后联系社区查找该住户再进行处理。     大年初六，表务中心工作人员接到紧急工单，华龙里12号楼水表炸裂喷水，张刚、崔永江立即前往现场，在换表过程中衣服全被打湿，用最短时间更换了水表。有些老旧小区，遇到户外天气寒冷，居民家水表经常发生冻坏现象，影响正常用水。而且老旧小区大多没有电梯，为了让居民们尽快恢复供水，表务中心的维修人员们每天都要爬上爬下好多次楼梯。类似这样的报修电话，维修人员们在过年期间每天都会接到好几个。春节期间，表务中心共接到冻表工单40件、更换水表电池工单9件及更换阀门等工单共计80件，全部及时处理。     初六，农民新村三区17号楼住户反映无水。经过仔细排查，营业第一分公司维修人员发现是水表出户管线被冻住。工作人员不顾天气寒冷，空间狭小，下井用喷灯一户一户的烤，用了三个多小时，直到反复确定家家都有水了才离开现场。     初六，晚17点左右，锦山佳苑居民反映水压不足，当日测漏人员刚返回到家中，接到工单后没有多做停留及时返回公司，第一时间赶到现场。由于供水面积较大，工作人员在冷风中下井排查，初步确定锦山佳苑西区有疑似漏水情况。通过对该区域内的管线进一步排查，到晚上20点左右，终于在103-9号楼外发现一处漏水点，反映给营业第二分公司，维修人员及时进行了抢修，保证了居民正常用水。

春节将至，困难职工的生活始终牵挂着公司领导的心，为使困难职工感受到公司大家庭的温暖，让他们过上一个温暖祥和的新春佳节，公司领导高度重视，提前部署、安排，分别从党组织、工会组织、帮扶基金三方面着手，对离休老干部,困难党员、职工进行走访慰问，为他们送去慰问金及公司领导、党委、工会对他们的深切问候和美好祝福。   1月31日下午，带着公司领导的浓浓关怀之情，首先来到离休老干部单朝德家中，亲切地询问他的身体状况和日常生活情况，希望他注意身体，保持愉快的心情，并为他送去了慰问金和新春祝福，老人非常感动，十分感谢党组织及公司领导的关心和挂念。   随后走访慰问了因病致困的职工家庭，走访过程中，与职工亲切交谈，鼓励他们要积极面对生活，保持乐观心态，勇敢面对逆境。公司领导的殷切关怀，温暖并融化着每一位困难职工的心，他们纷纷表示，在公司工作多年，平时无论是工作还是生活上，领导和同事们都对他们给予了无私的关怀和照顾，他们非常感动，日后将继续把这份温暖记在心中，在2019年以更加勤奋的工作态度，更加丰硕的工作成果回报公司。       走访慰问困难职工一直都是自来水公司的传统，公司始终坚持以职工群众为中心，努力为职工排忧解难，以期回报辛勤付出的员工及家属。此次春节走访慰问共计9人，发放慰问金13500元。今后，公司在加强企业发展的同时，依旧会坚定做好困难职工的帮扶慰问工作，形成关爱帮困的长效机制，将温暖传递到那些在工作中埋头苦干、在生活中有难处的员工身边，切实为员工做好事、办实事。

春节临近，葫芦岛市自来水公司提前部署，采取多项措施，力保春节及省“两会”期间供水安全。 一是各部门按照岗位分工，认真开展自查，排除隐患。<span "="">重点对各水厂加氯间、配电房、泵房、二次加压泵站的设备、电路等进行检查，对确定的漏点及时进行抢修<span "="">,疑点再次进行复查，及时发现问题及时整改。 二是安保部门进行一次全面的安全生产大检查。对供水设备、供水管网等进行有计划、有步骤的<span "="">“拉网式<span "="">”检漏普查，彻底消除不安全因素，确保城区安全供水。<span "=""> 三是加强值班值宿工作。实行领导24小时带班值班制度，值班人员坚守岗位，认真履行职责，防止空岗、脱岗。保证通讯畅通，确保发生情况有人汇报，及时处理。<span "=""> 四是保障管网稳定运行。调度指挥中心根据实际情况及时调整供水量和供水压力，最大程度地保证供水管网的稳定运行。<span "=""> 五是做好应急保障。全面做好供水应急抢修物资、设备、车辆及人员安排，确保发生漏水事故时，第一时间组织现场维修。<span "=""> 六是做好水质检测监管。加大对原水、出厂水和管网水水质的检测力度，增加检测频率，加大对水质异常情况的分析和观察，保障供水水质合格达标。

1月25日下午，市自来水公司召开党委中心组(扩大)理论学习会议，党委班子及扩大成员、中层干部、各党支部书记参加学习，会议由党委书记张旭滨主持。   会上，首先传达学习了中共葫芦岛市住房和城乡建设局党组《关于2019年度全面从严治党和党风廉政建设工作安排的通知》和《关于2019年度意识形态工作计划的通知》，会上成立了自来水公司党风廉政建设领导小组和意识形态工作领导小组，进一步推进公司党风廉政建设和意识形态工作，不断提高员工队伍的思想政治素养和业务能力。       党委书记张旭滨带领与会人员一起学习了葫芦岛市第六届人民代表大会第二次会议《政府工作报告》内容，报告客观回顾了2018年全市经济社会发展取得的显著成绩，深刻分析了全市振兴发展存在的明显短板，提出了政府新一年的工作目标和重点任务，以及对2019年工作的安排部署。     随后视频学习习近平总书记在省部级领导干部坚持底线思维着力防范化解重大风险专题研讨班开班式上的重要讲话精神，习近平总书记就防范化解政治、意识形态、经济、科技、社会、外部环境、党的建设等领域重大风险作出了深刻分析、提出了明确要求。 最后，公司经理李文生提出要按照市住建局党风廉政教育讲座和董局长讲话要求，认真落实。通过学习市政府工作报告，结合公司党风廉政建设工作提出几点要求：一是树立全局观、大局观，每个人身上都要有责任、敢担当，不断取得作风建设新成效。二是从服务营商环境建设角度出发，做好服务，主动上门走访企业和招商引资重点工程项目，为企业排忧解难。三是根据对重点工程项目建设的了解、掌握，妥善安排部署2019年供水计划。四是春节和省“两会”期间安全生产、维稳工作要常抓不懈，切实提高安全责任意识，保证安全、平稳供水

 1月17日下午，葫芦岛市城镇供水协会成立暨漏损控制工作交流大会召开。中国水协县镇委、省住建厅、水处理协会、市住建局相关领导及全市各县（市）区、开发区以及与水行业相关的40余家会员单位参加了本次会议。     会议强调，今天成立供水协会，第一次将全市县区、开发区以及与水行业相关的40余家会员单位联合起来，贯彻落实好“水十条”要求，为全市供水行业间的深度交流和合作搭建一个重要的平台，借鉴先进经验，推动供水管网漏损管控体系构建和智慧管网建设。    会议要求，协会要充分发挥行业自律作用，促进行切实搞好协会自身建设业规范发展；充分利用好协会这个平台，进一步加强业内的交流和培训；以争创一流行业协会为目标。 会议期间，讨论通过了《葫芦岛市城镇供水协会章程》《葫芦岛市城镇供水协会会费收取及使用管理办法》、选举产生了协会第一届理事会，选举产生了会长、副会长及秘书长。 1月18日召开了漏损控制工作交流会。会议指出，2019年是供水行业发展中十分重要、非常关键的一年。国家“水十条”已明确提出“到2020年全国公共供水管网漏损率控制在10%以内”。根据《城市供水管网漏损控制及评定标准》，北方城市漏损率评定标准的修正值应为4.5%左右，也就是我市在2020年漏损率修正前应达到14.5%以下。供水行业正面临着严峻的挑战和巨大的考核压力。 会上，来自中国生态城市研究院智慧水务中心等单位的专家、与水行业相关的负责人做了精彩的报告，旨在讨论在供水管网覆盖面拓宽和供水能力不断加大的同时，城市供水管网也存在着漏损率高等问题的情况下，如何寻找新的控漏突破口，降低城市供水管网的漏损率，减少水资源的浪费。

1月22日下午，公司召开2018年度中层干部述职大会。会议由常务副经理徐学良主持，基层副职以上干部70人参加了会议。   会上，18名同志分别代表本各部门进行了述职，报告了履行岗位职责及完成年度工作目标的情况，同时对新一年的工作提出了计划。参会人员本着公正客观的原则，对各部门和中层领导进行民主测评。     党委书记张旭滨对述职情况逐一做了点评，他强调今后公司在干部选拔、任用、管理方面重点考虑的几个方面：一是首先看品行，品行端正是根本；二是政治要合格，政治觉悟要高；三是看工作能力，做有办法的干部；四是做事要有激情，敢于担当；五是完善考核与测评机制，为干部做好工作提供政策保障。     常务副经理徐学良传达了住建局安全会议精神，通报了2019年安全生产、安全保卫形势，并强调以下四点：一是提高认识，做好风险防控；二是要完成安全体系建设，落实主体责任；三是以百日攻坚和创安活动为中心，深入排查整治，并及时上报进展情况；四是及时上报信息，行动迅速，工作有担当，岗位责任到人，完善应急保障人员、物资预案，实行一把手带队落实值班值宿制度，保证安全责任落实到位。 公司经理李文生传达了住建系统领导干部述职大会上董局长讲话精神，并对公司近期工作做了四点要求：一是做好春节期间党风廉政建设工作；二是结合各自分工做好安全生产工作；三是认真摸排做好信访维稳工作；四是节日期间做好水电气等安全保障工作。要求党员干部严格按照住建局党组要求，踏实做好本职工作。 李经理最后强调，会后大家要结合2019年目标认真研究工作安排，增收节支，优质安全，以思想大解放，促进实现首季开门红。